Deutschland und der Landkreis Diepholz brauchen S(s)ie – qualifizierte Altenpflegerinnen und Altenpfleger

Informationsveranstaltung am Berufsbildungszentrum Dr.- Jürgen Ulderup in Sulingen am Donnerstag, 23. Februar 2012 um 18:00 Uhr

Mehr als zwei Millionen alte Menschen sind heute in Deutschland pflegebedürftig. In den kommenden Jahrzehnten wird deren Anzahl weiter steigen. Deshalb sind die Weichen in der schulischen Ausbildung zur staatlich geprüften Altenpflegerin / zum staatlich geprüften Altenpfleger auch am Berufsbildungszentrum Dr. Jürgen Ulderup so gestellt worden, dass auch in Zukunft genügend qualifizierte Pflegefachkräfte zur Verfügung stehen.
Die Altenpflege hat sich zu einem anspruchsvollen Dienstleistungsberuf entwickelt, der eine qualitativ hochwertige Ausbildung erfordert. Wir brauchen junge Frauen und Männer in dem expandierenden Berufszweig „Altenpflege“ ebenso wie ältere und (allein erziehende) Mütter, die sich im Wege einer Umschulung beruflich neu orientieren.

Neu:  Ergänzend zur bestehenden dreijährigen Altenpflegeausbildung bietet das Berufsbildungszentrum Dr. Jürgen Ulderup am Schulort Sulingen mit Beginn des kommenden Schuljahres die Altenpflegeausbildung in Teilzeitform an. Dabei wird die bislang auf drei Jahre ausgelegte Ausbildung auf vier Jahre ausgedehnt. Hierdurch ermöglicht es das Berufsbildungszentrum Dr. Jürgen Ulderup nunmehr auch, die Ausbildung neben einer Berufstätigkeit oder im Einklang mit der Familie zu absolvieren.

Schülerinnen und Schüler bei der Tagesgestaltung.

Abteilungsleiterin Helga Müller ist überzeugt: „Damit wird das interessante und zukunftsweisende Berufsbild der Altenpflege nicht nur einem erweiterten Personenkreis zugänglich gemacht, die Betriebe erhalten durch dieses Angebot zusätzliche qualifizierte Pflegekräfte, die so dringend benötigt werden.“
Die Kolleginnen und Kollegen des Fachbereiches Altenpflege am Berufsbildungszentrum Dr. Jürgen Ulderup am Schulstandort Sulingen möchten diejenigen, die gern mit Menschen umgehen, über den Bildungsgang informieren und dadurch motivieren, sich mit diesem Ausbildungsberuf der Altenpflegerin / des Altenpflegers näher vertraut zu machen.

Ziel der drei- bzw. demnächst vierjährigen Berufsfachschulausbildung ist die Fähigkeit zur selbstständigen, eigenverantwortlichen und ganzheitlichen Pflege einschließlich der Beratung, Begleitung und Betreuung von Menschen in fortgeschrittenem Alter in allen Bereichen der Altenhilfe und Altenpflege. Darüber hinaus handeln Altenpflegerinnen und Altenpfleger kompetent auch in derzeit sich ausweitenden Tätigkeitsbereichen wie Beratungsstellen oder dem medizinischen Dienst der Krankenkassen.

Die Ausbildung gliedert sich einen schulischen theoretischen Teil und eine praktische Ausbildung. Beide Bereiche sind aufeinander abgestimmt.
Lernfelder ermöglichen einen fächerintegrativen Unterricht, in dem handlungs- und problemorientiertes Lehren und Lernen gefördert sowie in enger Kooperation mit den Pflegeeinrichtungen der Theorie-Praxis-Transfer gewährleistet wird. Lernen ist demzufolge stark an den konkreten beruflichen Aufgaben und den Handlungsabläufen in der Altenpflege ausgerichtet.
Während der praktischen Ausbildung in einer stationären oder ambulanten Pflegeeinrichtung werden die Schülerinnen und Schüler stufenweise an die eigenverantwortliche Übernahme der pflegerischen Aufgaben herangeführt.
Nach erfolgreich absolvierter Ausbildung, d. h. nach bestandener Abschlussprüfung und dem Nachweis der gesundheitlichen Eignung wird von der zuständigen Landesbehörde die Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung „Altenpflegerin“ oder „Altenpfleger“ erteilt.

Sollten wir mit diesen Zeilen Ihr Interesse geweckt haben, besuchen Sie uns auf den beiden Informationsveranstaltungen am Donnerstag, 23. Februar 2012 um 18:00 Uhr in den Räumen des Berufsbildungszentrums Dr. Jürgen Ulderup in Sulingen, Bogenstraße 3 (Tel. 0 42 71 / 9 55 60). Wir freuen uns auf Sie.

Nähere Informationen können Interessierte, die nicht teilnehmen können auf der Homepage der Schule (www.bbz-ulderup.de) oder im Sekretariat der Schule erhalten. Bewerbungsunterlagen werden ab sofort entgegengenommen.

5 Projektteams befassten sich mit anspruchsvollen technischen Aufgabenstellungen, die in Absprache mit beteiligten Firmen und dem Berufsbildungszentrum Dr. Jürgen Ulderup vorgegeben wurden und neben ihrer beruflichen Tätigkeit zu bearbeiten waren.

Die angehenden Techniker mit ihren Lehrern nach der Präsentation ihrer Technikerarbeiten in der Firma ZF am Standort Damme mit Schulleiter Oberstudiendirektor Hans-Joachim Jacke (5. von links) und Bereichsleiter Oberstudienrat Wolfgang König (2. von rechts).

Die Projektgruppe 1 präsentierte den Prototypen einer „Reinigungsstation“, die sie für die ZF Friedrichshafen AG am Standort Diepholz konstruiert hatte.
Eine weitere Gruppe beschäftigte sich mit der „Konstruktion einer Hydrolager-Montageanlage“. Auftraggeber war die ZF am Standort Damme (Geschäftsfeld Gummi/ Kunststoffe).
Um eine „Prüfmontagevorrichtung für Ölbehälter“ ging es bei der dritten Gruppe. Auch hier war die ZF am Standort Damme der Auftraggeber.
In Zusammenarbeit mit der Firma RAKO Maschinenbau GmbH &.Co KG konstruierte ein Projektteam den Prototyp eines Getreidereinigers.
Die 5. Gruppe schließlich, hatte die Aufgabe, den Ablauf eines Verpackungsprozesses bei der Firma Fairpack in Levern zu optimieren.

Die professionelle Form der Ergebnispräsentation fand in den Räumen des Berufsbildungszentrums Dr. Jürgen Ulderup, der ZF am Standort Diepholz und Damme statt. Sowohl die beteiligten Lehrer als auch die einbezogenen Betreuer der beteiligten Firmen konnten sich von der Qualität und dem Leistungsstand überzeugen. In allen Fällen wird jetzt intensiv die Realisierungsmöglichkeit der vorgestellten Lösungsvorschläge überdacht und geplant.
Für die einzelnen Gruppen war es eine sehr arbeitsintensive Zeit, da die umfangreichen Ausarbeitungen neben ihrer beruflichen Tätigkeit erfolgte. Aber übereinstimmend war zu hören, dass man sehr viel gelernt habe, sowohl was die Arbeit im Team als auch die fachliche Kompetenz betrifft.

Auch wenn noch die abschließenden Prüfungen anstehen, ein wichtiger Schritt in Richtung
„Staatlich geprüfter Techniker, Fachrichtung Maschinentechnik“ wurde erfolgreich bewältigt.

Das Berufsbildungszentrum Dr. Jürgen Ulderup in Diepholz bietet auch zum neuen Schuljahr den Ausbildungsgang zum Techniker sowohl in Tages- (Vollzeit) als auch Abendform (Teilzeit) an. Wer Interesse hat, kann sich weiterhin online auf der Homepage der Schule (www.bbz-ulderup.de) für den Schwerpunkt „Automatisierungstechnik“ oder „Konstruktion“ anmelden. Für weitere Informationen stehen Herr König, Bereichsleiter Technikerschule und Herr Duwenhorst, Abteilungsleiter Technik unter 05441-993 125 oder 993 01 gern bereit.

Aufgeteilt in zwei Gruppen, wurde den Schülerinnen und Schülern während der ca. zweistündigen Betriebserkundung jeder einzelne Arbeitsschritt, der im Rahmen des Prozesses der Schuherstellung stattfindet, ausführlich erklärt.
Die Erkundung startete in der „Zuschneiderei“, in der das Leder in seine richtige Form bzw. einzelne Teile geschnitten wird. Anschließend folgte die Abteilung „Stepperei“. Hier werden stark beanspruchte Lederteile verstärkt, bevor sie zum Schaft zusammengenäht werden. In der Montage finden alle weiteren Arbeitsprozesse für die Herstellung eines LLOYD-Schuhs statt. Der Schuh erhält seine Form, bekommt seine Sohle sowie die Einlage. Dies geschieht mithilfe zahlreicher Maschinen, die von ausgebildeten Mitarbeitern bedient werden. Im „Finish“ steht die Perfektion des Schuhs im Vordergrund. Hier werden die Schuhe mit Effekten versehen, imprägniert und aufpoliert. Dem folgen das Einziehen der Schnürsenkel und eine abschließende Endkontrolle, ehe die Schuhe verpackt werden und in den Versand oder das Lager gelangen. Mit einem Einblick in das Lager endete die Führung.
Im Anschluss an die Erkundung standen Frau Rath und Herr Koopmann den Schülerinnen und Schüler für Fragen zur Verfügung. Des Weiteren wurden von Frau Thäte (zuständig für die Betreuung der Auszubildenden bei LLOYD) wichtige Tipps für Bewerbungen und Bewerbungsgespräche gegeben.
Dankend und mit großem Interesse wurden diese Informationen von den Schülerinnen und Schülern entgegengenommen.
Ziel der Betriebserkundung war es, dass in der Schule gelernte theoretische Wissen, praktisch zu erleben. Die Eindrücke dieses Tages werden die Schülerinnen und Schüler unter anderem für das Lernfeld Produktion, aber auch für ihre berufliche Zukunft nutzen können.
Der Dank gilt der Firma LLOYD, insbesondere Frau Rath, Frau Thäte und Herrn Koopmann, die diesen Einblick in die Praxis ermöglichten bzw. begleiteten.

Diese Schüler der 11. Klasse des Beruflichen Gymnasiums am Berufsbildungszentrum Dr. Jürgen Ulderup beteiligen sich am Comenius-Projekt (von links): Natalie Heidmeyer, Stiven Haselloh, Fiona Huntemann, Vivien Sauer und Paulina Mitrega.

Ein weiterer großer Augenblick in der Woche war, als die Schüler aller vier Länder einen selbst gedichteten Comenius Song lernten, probten und ihn im Laufe des Tages professionell auf einer eigenen CD aufnahmen. In diesem Song geht es um die vielfältige Zusammenarbeit der Länder, die sich trotz unterschiedlicher Sprachen gut verständigen und gemeinsame Projekte auf die Beine stellen.
Des Weiteren lernten die Schüler und Schülerinnen aus Deutschland, Polen und Schweden die Partnerstadt Hardenberg kennen und bekamen einige Einblicke in den Unterricht der Gastschüler. Zu den Gastfamilien, die die Austauschschüler durch ihre Gastfreundschaft beeindruckten, fanden alle schnell ein herzliches Verhältnis, so dass der Abschied nach einer schönen, erlebnisreichen Woche entsprechend tränenreich ausfiel. Ein baldiges Wiedersehen der Länder gibt es voraussichtlich im Juni 2012 in Söderhamn, Schweden.

Auf dem Foto von links: Helga Müller, Jochen Kinne, Heinrich Dahlskamp.

Nach dem Studium zum Diplom-Agraringenieur an der Georg-August-Universität in Göttingen unterrichtete Jochen Kinne,  zunächst in  Göttingen und Friesoythe. Im Jahre 1982 trat er seinen Dienst an der BBS Diepholz (heute Berufsbildungszentrum Dr. Jürgen Ulderup) in Bassum-Osterbinde und Sulingen an. Seit dieser Zeit unterrichtet der sehr engagierte Pädagoge überwiegend in Teil- und Vollzeitklassen der Agrarwirtschaft. Darüber hinaus hat er mehrere Jahre stundenweise im Berufsfeld Bautechnik, Wirtschaft und Verwaltung und in den Delme-Werkstätten  in Sulingen unterrichtet.
Besonders am Herzen liegen ihm aber die Fachschulen Agrarwirtschaft. Hier ist er seit über 20 Jahren einer der Klassenlehrer, hier geht er mit seinem Team der Fachschullehrer auf die zu entwickelnden Kompetenzen der Schüler und die dahinter stehenden betrieblichen Ansprüche ein. Ein besonderes Anliegen sind ihm immer auch die menschlichen Komponenten in „seinen“ Fachschulklassen gewesen, Ein „Wir-Gefühl“ sollte sich bei den Schülern einstellen und die erworbenen Kompetenzen mit sozialer Verantwortung komplettieren. Die Verbundenheit mit „seinen“ Schülern ist bei ihm deshalb stets der Grund gewesen, dass sich zum Stolz über den erreichten Abschluss der Klassen immer auch etwas Trauer über den damit verbundenen Abschied von den Schülern gesellt hat. Deshalb ist es für ihn erfreulich, dass das Fachschullehrerteam jährlich neue Menschen zur Weiterbildung motivieren kann.

Auf dem Foto von links: Heiko Roffmann , Dr. Manfred Schröer, Hans-Joachim Jacke, Alfred Lölfer, Markus Wübbelmann, Heinrich Dahlskamp.

Alfred Lölfer wurde am 27.08.1950 in Rahden (Westfalen) geboren. Nach dem Abitur studierte er die Fachrichtung „Wirtschaftspädagogik“ zunächst an der Universität Münster, später an der Universität Mainz. Nach dem Examen mit dem Abschluss zum „Diplom-Handelslehrer“ absolvierte er sein Referendariat am Studienseminar Osnabrück. Am 01.02.1978 trat Herr Lölfer seinen Dienst an der BBS Diepholz (heute Berufsbildungszentrum Dr. Jürgen Ulderup) in Diepholz an.
Der sehr engagierte Lehrer unterrichtet überwiegend in Klassen des Einzelhandels und im Beruflichen Gymnasium. Sein pädagogisches Wirken wurde im Jahr 2005 mit der Beförderung zum Oberstudienrat gewürdigt. Seit dem Jahr 2006 gehört er dem Lehrerpersonalrat der Schule an, drei Jahre später wählten ihn die Mitglieder  zu ihrem Vorsitzenden. In dieser Funktion nimmt er regelmäßig an den wöchentlichen Schulleitungsdienstbesprechungen teil.

Landwirtschaftsklasse ALA 2 auf vor dem Ferkelaufzuchtstall, Hygiene wird groß geschrieben beim Ferkelerzeuger Jürgen Lettmann (links) mit Azubi Philipp Heiser (2. v. rechts), mit auf dem Bild: Lehrer Klaus Fehrentz (2. v. links)
Nur wenige 100 Meter weiter hatte die Gruppe ihren nächsten Halt bei der Barnstorfer Geflügelschlachterei Menge, wo Alt-Legehennen zu Suppenhühnern verarbeitet werden. Juniorchef Dietrich Menge und die Qualitätsbeauftrage Marina Philipp führten die Klasse in zwei Gruppen durch den Betrieb und erläuterten Schlachtung und Verarbeitung.
Anschließend stärkte sich die Gruppe im Rasthaus Barnstorf. Im 2. Ausbildungsjahr gibt es zum Halbjahr keine Zeugnisse in der Berufsschule. Um die Berufsschüler und ihre Ausbilder dennoch über die schulischen Leistungen auf dem Laufenden zu halten, übergab Klassenlehrer Dr. Jürgen Strodthoff während des Mittagessens Leistungsstand-Mitteilungen an jeden Berufsschüler. Eine frühzeitige Rückmeldung sei wichtig für Azubi und Ausbilder, um ein gutes schulisches Niveau  zu halten bzw. zu erreichen. In Kombination mit einer Exkursion, auf der Erlerntes nochmals besprochen werden kann und neue Eindrücke gesammelt werden, bereite dieser Berufsschultag allen viel Spaß, so Strodthoff.
Abschließend stand die Besichtigung des landwirtschaftliche Betriebes Klaus Naber mit den Hauptbetriebszweigen Kartoffelanbau, Enten- und Schweinemast auf der Agenda. Außerlandwirtschaftlich ist Naber zudem in das Transportgeschäft eingestiegen und unterhält 11 LKWs für den Transport von Agrarprodukten, hauptsächlich Kartoffeln. Mit 185 ha Kartoffelanbau bei 400 ha Ackerfläche, 12.000 Entenmastplätzen und 4.900 Schweinemastplätzen konnten die Berufsschüler einen sowohl großen als auch vielseitigen Betrieb kennen lernen. Nach einer Führung durch die Kartoffel-Lagerhallen hielt sich die Gruppe lange im Entenmaststall auf, wo Naber von der Aufzucht und Mast der knapp 6.000 Pekingenten berichtete. Nach einem Gang durch den Schweinemaststall wurde die Gruppe verabschiedet und beendete ihre Erkundung im Barnstorfer Raum. Lob erhielten die Berufsschüler von ihren Lehrkräften für ihr Interesse und das disziplinierte Verhalten.

Aufgrund der großen Nachfrage bietet die Technikerschule Diepholz nun auch den Schwerpunkt „Konstruktionstechnik“ an.
Sowohl in der Tages- als auch in der Abendform besteht nun die Wahlmöglichkeit des Schwerpunktes „Automatisierungstechnik“ oder“ Konstruktionstechnik“. Eine wohnortnahe Ausbildung zum Techniker ist so einer noch größeren Anzahl von Interessenten möglich.

Voraussetzungen für die Tages- und Abendform sind eine abgeschlossene Berufsausbildung  einschließlich Berufsschulabschluss sowie zusätzlich eine mindestens einjährige Berufstätigkeit im entsprechenden Berufsfeld. In der Abendform ist der Nachweis der Berufstätigkeit bis zum Ende des vierten Jahres der Technikerschule zu erbringen.
Wer die Ausbildung erfolgreich absolviert hat, ist „Staatlich geprüfter Techniker/Staatlich geprüfte Technikerin“. Außerdem führt der erfolgreiche Besuch der Fachschule zur Fachhochschulreife. Der Techniker-Abschluss wird in Niedersachsen außerdem als allgemeine Hochschulzugangsberechtigung anerkannt. Absolventen können sich prinzipiell an niedersächsischen Hochschulen und Universitäten für jedes Studienfach einschreiben.
Je nach Voraussetzungen kann die Ausbildung gefördert werden durch den Berufsförderungsdienst der Bundeswehr, einer staatlichen Förderung nach dem Bundesausbildungsförderungsgesetz (BAföG), dem Aufstiegsförderungsgesetz (AFBG/Meister-BAföG) oder durch das Arbeitsamt (Bildungsgutschein).
Bewerber melden sich bitte online auf der Homepage der Schule (www.bbz-online.de) an. Für weitere Informationen stehen Herr Wolfgang König, Bereichsleiter Technikerschule und Herr Friedel Duwenhorst, Abteilungsleiter Technik, unter 05441-993 125 oder 993 01 gern zur Verfügung.

Ca. 100 ehemalige Schülerinnen und Schüler nahmen das Angebot an und erlebten einen geselligen Vormittag mit Lehrerinnen und Lehrern des Berufsbildungszentrums Dr. Jürgen Ulderup.

Musikalische Unterstützung gab es wieder von der Band „Immer anders“, in der auch zwei Lehrer der Schule spielen. Schulleiter OStD Jacke hieß alle Anwesenden herzlich Willkommen. Das Treffen soll laut den Organisatoren Rainer Tegenkamp und Peter Willenborg in Zukunft regelmäßig alle zwei Jahre zwischen Weihnachten und Neujahr am 27. Dezember stattfinden.